| | | | |
| | | |
 | Компетенция: ОПК-2.1 - Анализирует и обобщает профессиональную информацию на основе научных теорий, концепций, подходов. |
| | Социальная безопасность молодежи | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-2.3 - Описывает социальные явления и процессы на основе комплексной информации. |
| | Культура социальных групп и движений | 3 | Осень | Сформирована |
| | Социальная безопасность молодежи | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-3.1 - Систематизирует результаты профессиональной деятельности в сфере молодежной политики в форме отчетов. |
| | Управление проектами | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ОПК-4.1 - Осуществляет систематическое взаимодействие с различными социальными структурами и институтами общества для эффективного решения профессиональных задач в сфере молодежной политики. |
| | Экономические основы работы с молодежью | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-1.1 - Использует законодательные и другие нормативные правовые акты федерального и регионального уровней при проведении мероприятий в сфере молодежной политики. |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Осень | Сформирована |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Весна | Сформирована |
| | Управление социальными системами | 3 | Весна | Сформирована |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-1.2 - Учитывает основные принципы государственной молодежной политики при решении профессиональных задач. |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Осень | Сформирована |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Весна | Сформирована |
| | Управление социальными системами | 3 | Весна | Сформирована |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-1.3 - Применяет нормы профессиональной этики в работе с молодежью. |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Осень | Сформирована |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Весна | Сформирована |
| | Управление социальными системами | 3 | Весна | Сформирована |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-2.1 - Применяет знания об особенностях социального, возрастного и гендерного развития личности для планирования работы с молодежью. |
| | Конфликтология | 3 | Осень | Сформирована |
| | Пенитенциарная педагогика | 3 | Осень | Сформирована |
| | Психология молодой семьи | 3 | Осень | Сформирована |
| | Основы психологии управления в молодежной среде | 3 | Весна | Сформирована |
| | Работа с молодежью, находящейся в трудной жизненной ситуации | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-2.2 - Применяет методы социологического анализа для планирования актуальных направлений работы с молодежью. |
| | Работа с молодежью, находящейся в трудной жизненной ситуации | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-2.3 - Применяет современные педагогические технологии в работе с молодежью. |
| | Пенитенциарная педагогика | 3 | Осень | Сформирована |
| | Психология молодой семьи | 3 | Осень | Сформирована |
| | Работа с молодежью, находящейся в трудной жизненной ситуации | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-3.1 - Разрабатывает планы и программы по организации мероприятий в сфере молодежной политики. |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Осень | Сформирована |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Весна | Сформирована |
| | Управление социальными системами | 3 | Весна | Сформирована |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-3.2 - Разрабатывает порядок оказания социальных услуг и услуг по организации мероприятий в сфере молодежной политики. |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Осень | Сформирована |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Весна | Сформирована |
| | Управление социальными системами | 3 | Весна | Сформирована |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-3.3 - Применяет современные форматы и методы работы с молодежью при проведении мероприятий в сфере молодежной политики. |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Осень | Сформирована |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Весна | Сформирована |
| | Управление социальными системами | 3 | Весна | Сформирована |
| | Теория и практика местного самоуправления | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-3.4 - Осуществляет деятельность в области документообеспечения и документооборота в органах власти и местного самоуправления. |
| | Делопроизводство в органах власти и местного самоуправления | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: ПК-5.1 - Разрабатывает планы и программы по организации мероприятий в сфере молодежной политики. |
| | Работа с молодежью, находящейся в трудной жизненной ситуации | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-6.1 - Анализирует проблемы детей, подростков и молодежи, ранжирует проблемы в соответствии с задачами молодежной политики. |
| | Миграционные процессы в молодежной среде | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-6.2 - Разрабатывает проекты и программы, способствующие повышению результативности и эффективности работы по решению актуальных проблем. |
| | Миграционные процессы в молодежной среде | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-6.3 - Осуществляет экспертно-консультационную деятельность в молодежной среде. |
| | Миграционные процессы в молодежной среде | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-7.1 - Применяет технологии прогнозирования, проектирования и моделирования работы с молодежью. |
| | Управление проектами | 3 | Осень | Сформирована |
| | Менеджмент кино и телевидения | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-7.2 - Умеет собирать и анализировать информацию по проекту, анализировать и разрабатывать план-график проведения мероприятия. |
| | Управление проектами | 3 | Осень | Сформирована |
| | Менеджмент кино и телевидения | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: ПК-7.3 - Владеет навыками планирования работ по реализации социального проекта, координации работ по достижению целей проекта, оценки социальной значимости проекта, способами распределения ответственности за результаты проекта. |
| | Управление проектами | 3 | Осень | Сформирована |
| | Менеджмент кино и телевидения | 3 | Весна | Сформирована |
| Компетенция: УК-2.5 - Разрабатывает план на основе имеющихся ресурсов в рамках действующих правовых норм. |
| | Экономические основы работы с молодежью | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-2.6 - Выполняет задачи в зоне своей ответственности в соответствии с запланированными результатами и точками контроля, при необходимости корректирует способы решения задач. |
| | Экономические основы работы с молодежью | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-2.7 - Представляет результаты проекта, предлагает возможности их использования и/или совершенствования. |
| | Экономические основы работы с молодежью | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-3.3 - Анализирует возможные последствия личных действий в социальном взаимодействии и командной работе и строит продуктивную совместную деятельность. |
| | Психология молодой семьи | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-3.4 - Осуществляет обмен информацией, знаниями и опытом с членами команды. |
| | Психология молодой семьи | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-3.5 - Соблюдает нормы и установленные правила командной работы, несет личную ответственность за результат. |
| | Психология молодой семьи | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-4.2 - Осуществляет устное и письменное взаимодействие на государственном языке РФ в научной, деловой, публичной сферах общения. |
| | Делопроизводство в органах власти и местного самоуправления | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-7.1 - Обосновывает выбор здоровьесберегающей технологии для поддержания здорового образа жизни с учетом физиологических особенностей организма и условий реализации профессиональной деятельности. |
| | Элективные дисциплины по физической культуре и спорту | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-7.2 - Планирует свое рабочее и свободное время для оптимального сочетания физической и умственной нагрузки и обеспечения работоспособности. |
| | Элективные дисциплины по физической культуре и спорту | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-7.3 - Соблюдает и пропагандирует нормы здорового образа жизни в различных жизненных ситуациях и в профессиональной деятельности. |
| | Элективные дисциплины по физической культуре и спорту | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-7.4 - Устанавливает соответствие выбранных средств и методов укрепления здоровья, физического самосовершенствования показателям уровня физической подготовленности. |
| | Элективные дисциплины по физической культуре и спорту | 3 | Осень | Сформирована |
| Компетенция: УК-7.5 - Определяет готовность к выполнению нормативных требований Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса ГТО. |
| | Элективные дисциплины по физической культуре и спорту | 3 | Осень | Сформирована |